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  • Apefonca afronta la segunda fase del curso sobre el Reglamento de Instalaciones Térmicas en los edificios

    Apefonca afronta la segunda fase del curso sobre el Reglamento de Instalaciones Térmicas en los edificios

    Coincidiendo con la vuelta al colegio , Apefonca La Asociación Empresarial de Fontanería de Zaragoza, continúa con los cursos de memorias para el RITE

    El actual Reglamento de Instalaciones Térmicas en los Edificios (RITE) se aprobó el 20 de julio de 2007 por el Real Decreto 1027/2007 El RITE establece las condiciones que deben cumplir las instalaciones destinadas a atender la demanda de bienestar térmico e higiene a través de equipos y sistemas de calefacción, climatización y agua caliente sanitaria, para conseguir un uso racional de la energía.

    Los contenidos del curso incluyen los siguientes items

    • Introducción a los modelos “C0006 y C0009a” del Gobierno de Aragón para cumplimiento de RITE.
    • Explicación de los campos a cumplimentar en Memoria Técnica “modelo C0006” y de su documentación requerida.
    • Desarrollo de ejemplos PRÁCTICOS de aplicación:
    • Instalación existente (Sustitución de caldera, Sustitución de caldera por equipo de AEROTERMIA sin modificar radiadores, etc…)
    • Instalación nueva (Caldera de condensación, equipo de AEROTERMIA con suelo radiante, etc…)
    • Explicación de los campos a cumplimentar en Certificado de la Instalación Térmica “modelo C0009a” (Gobierno de Aragón).
    • Desarrollo de ejemplos PRÁCTICOS de aplicación:
    • Instalación existente / nueva

    Para cualquier duda o sugerencia compartimos la  web de la Asociación

    Historia de la Asociación

  • El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha creado la Oficina Estatal de Lucha contra la Discriminación

    El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha creado la Oficina Estatal de Lucha contra la Discriminación

    El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha creado la Oficina Estatal de Lucha contra la Discriminación a través de la Orden TES/867/2023, de 22 de julio.

    La creación de esta oficina da cumplimiento a lo establecido en el Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social 2021-2023, Plan que dentro de sus diez líneas de actuación dirigidas a garantizar la igualdad y la no discriminación en el empleo y en las condiciones de trabajo, contempla como Objetivo 7 la creación de la Oficina Estatal de Lucha contra la Discriminación.

    Se trata de la unidad responsable del impulso y coordinación de todas las acciones que se desarrollen por el Organismo Estatal Inspección de Trabajo y Seguridad Social en materia de igualdad de trato y oportunidades y lucha contra la discriminación en el acceso al empleo, en la formación profesional, en la promoción profesional y en las condiciones de trabajo, en especial las retributivas; prestando una especial atención a la igualdad entre mujeres y hombres.

     

    Accede a toda la información aquí

    http://igualdad.cepymearagon.es/?p=2452

  • CEPYME Aragón analiza los riesgos psicosociales a los que se enfrenta la pyme en materia de seguridad laboral

    CEPYME Aragón analiza los riesgos psicosociales a los que se enfrenta la pyme en materia de seguridad laboral

    María Jesús Lorente, presidenta CEPYME Aragón: “La prevención de los riesgos psicosociales es un trabajo de todos, hagamos de Aragón un lugar seguro”

    Esta semana ha tenido lugar la jornada “Gestión de los riesgos psicosociales en la empresa” organizada por CEPYME Aragón con el objetivo de evaluar los retos a los que se enfrentan las pymes en materia de seguridad laboral. María Jesús Lorente ha hecho hincapié en que la base de dicha seguridad se encuentra en la concienciación sobre prevención: “No podemos hacer oídos sordos ante la prevención. Las pequeñas empresas nos diferenciamos de los grandes en el tamaño: no es lo mismo ejecutar planes de prevención en plantillas de 5 personas que en las de más de 1000”. Y ha matizado: “La prevención es un trabajo de todos”

    Lorente ha querido incidir en el año negro de siniestralidad laboral que está sufriendo Aragón y ha recordado a todos los asistentes que desde el inicio de la ley de Prevención de Riesgos Laborales CEPYME ha estado velando por mejorar la seguridad laboral. “Debemos de hacer de Aragón un lugar seguro” ha destacado. “Y para ello conocer los riesgos psíquicos, personales, familiares y sociales son más que necesarios”, ha terminado

    La jornada ha contado con la presencia de medio centenar de empresarios y técnicos de prevención, así como un panel de experiencias y ponentes. Francisco Luna, jefe de seguridad y salud laboral de la inspección de trabajo y Seguridad Social de Zaragoza y Carmen Mombiela, técnico superior de PRL del ISLA han sido los encargados, junto a Mariví Pérez, responsable del departamento de PRL de CEPYME Aragón, de poner de manifiesto los datos que se cotejan en materia de prevención. Tras ellos se ha puesto en marcha una mesa de experiencias ha permitido poner ejemplos y aterrizar las ideas reales en los puestos de trabajo

    Pedro Jesús Gregorio Gerente de Mecanizados Luna, Beatriz Lario, responsable de prevención del Grupo Rey Ardid a Javier Mediel, coordinador de la Asociación de Trastornos Depresivos de Aragón han sido los protagonistas

     

     

  • En marcha un nueva edición de este programa dirigido al impulso y desarrollo de los proyectos agroalimentarios aragoneses

    En marcha un nueva edición de este programa dirigido al impulso y desarrollo de los proyectos agroalimentarios aragoneses

    En marcha un nueva edición de este programa dirigido al impulso y desarrollo de los proyectos agroalimentarios aragoneses, tanto los nacientes como los dirigidos a desarrollar una nueva línea de negocio y/o aplicar componentes innovadores en la empresa.

    En él colaboran el Instituto Aragonés de Fomento y en colaboración con el Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, CITA, Fundación Aragón Emprende, Sodiar, la Asociación de Industrias de la Alimentación de Aragón y las entidades financieras Caja Rural de Teruel y Caja Rural de Aragón en esta ya su novena edición

    ¿Qué Ofrecen? 
    Desarrollo del modelo de negocio. Procesos de facilitación. Coworking técnicos especializados. Visita a destacados viveros agroalimentarios. Puesta en común de experiencias emprendedoras. Análisis de financiación. Presentación en público y a medios de comunicación del proyecto. Generación de importantes contactos para tu futuro

    https://www.emprenderenaragon.es/inscripcion-formacion/?curso=1279

  • La Asociación de Santa Isabel se transforma nace “Emprendedoras Sumando Ideas”

    La Asociación de Santa Isabel se transforma nace “Emprendedoras Sumando Ideas”

    La Asociación “Emprendedoras de Santa Isabel” se complace en anunciar su emocionante transformación y cambio de nombre a “Emprendedoras Sumando Ideas”. Este cambio refleja la visión de la asociación de expandir su alcance y proporcionar un apoyo más amplio a emprendedoras de toda Zaragoza y Aragón.

    Desde su fundación, “Emprendedoras de Santa Isabel” ha sido un faro de empoderamiento femenino y crecimiento empresarial en Zaragoza. Con el nuevo nombre, “Emprendedoras Sumando Ideas” busca llevar su misión un paso más allá al abrir sus puertas a emprendedoras de toda la región de Aragón.

    Tres Ejes Principales

    En esta nueva etapa, “Emprendedoras Sumando Ideas”  centrará sus esfuerzos en tres ejes principales:

    Visibilidad y Promoción de las Socias: La asociación se compromete a destacar los logros y contribuciones de sus socias. A través de diversas iniciativas, se promoverá la visibilidad de las emprendedoras en la comunidad empresarial.

    Promoción del Liderazgo Femenino: “Emprendedoras Sumando Ideas” se esforzará por impulsar el liderazgo femenino en todos los sectores. Se llevará a cabo programas y eventos que fomenten el desarrollo de habilidades de liderazgo entre las socias.

    Formación y Desarrollo Profesional: la entidad se compromete a proporcionar oportunidades de formación y desarrollo profesional que equipen a las emprendedoras con las habilidades y el conocimiento necesarios para tener éxito en sus carreras.

    Anuncios Recientes y Próximos Pasos

    Esta semana, “Emprendedoras Sumando Ideas” presentó su nuevo nombre en sus plataformas de redes sociales, marcando el inicio de esta emocionante nueva etapa. A partir de la próxima semana, la asociación presentará su nuevo logo, dará a conocer a la nueva junta directiva y destacará a las socias que forman parte de esta comunidad emprendedora.

    Únete a “Emprendedoras Sumando Ideas”

    La asociación está entusiasmada con esta nueva dirección y alienta a todas las emprendedoras de Zaragoza y Aragón a unirse a esta comunidad dinámica. Juntas, continuarán empoderándose y creciendo en sus respectivas trayectorias profesionales.

    Para obtener más información sobre “Emprendedoras Sumando Ideas” y cómo unirse a esta red de emprendedoras, visite  o síganos @emprendedorasumandoideas en  [redes sociales].

     

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